キャリアスタートに相談してみる

未経験からインフラエンジニアへ。転職を経て仕事もプライベートも前向きになれたストーリー

未経験からインフラエンジニアへ。転職を経て仕事もプライベートも前向きになれたストーリー

高校卒業後に5年弱アルバイトを続けていたIさん。同級生が進学や就職をしていくことに焦りを覚えてキャリアスタートに登録し、今は自分の特性が活かせるインフラエンジニアとして未経験から働いています。

「自分の考えていることを相手に伝えることが苦手だった。」と語るIさんは、どのようにして理想のキャリアをスタートさせたのでしょうか。

今回はIさんの転職をサポートしたキャリアスタートのアドバイザーである吉本と一緒に、転職活動で苦戦したことや、転職を経て身の回りで変わったことについてお話を伺いました。

Before

高校卒業後、約5年間アルバイトを継続。社会人経験がなく、自分の考えをうまく伝えられないことに不安を感じ、将来に焦りを抱えていた。

After

キャリアスタートを通じて、未経験からインフラエンジニアへ転職。
研修を経て現場で働き始め、自分の強みを活かして仕事に向き合えるように。
仕事にも私生活にも前向きな自信を持てるようになった。

Iさんの自己紹介とこれまでのキャリア

現在22歳で、高校卒業後は建築現場のサポートスタッフを1年弱、接客業を3年半、それぞれアルバイトとして働いていました。そこからキャリアスタートを使い、現在はIT系の会社でインフラエンジニアとして働いています。

高校生の頃は陸上部に所属し、長距離ランナーとして5000メートルを走っていました。今は仕事もあるので走れていませんが、陸上の大会の観戦をするなどして休日を過ごしています。

はい。実は高校は3年生の最後の方は通えておらず、家に閉じこもるような生活をしていました。ただ、ずっと家にいてはダメだと感じ、まずはアルバイトに挑戦したという経緯です。

元々人と話すことが苦手だったので、コミュニケーションが少なくて済みそうという理由で建築現場のサポートスタッフのアルバイトを選びました。そこから、コミュニケーションに対する苦手意識を克服するために、接客業でのアルバイトに転身することにしました。

同級生が大学院に進学していたり、社会人になっていたりしていたことを聞き、自分の今の状況を変えなくてはならないと思ったことがきっかけです。

キャリアスタートとの出会い

最初は「雪が好きだから」という理由で、北海道で働ける求人を求人サイトで探していたのですが、応募条件的に働ける求人を見つけられずに悩んでいました。

そんな中で、未経験からの転職サポートに特化しているサービスとして、キャリアスタートの名前を知りました。実際に口コミや、キャリアスタートで転職を成功させた人のインタビューを見て、サポートが充実していそうと感じて登録を決意しました。

社会人経験もなく、特に資格を持っているわけでもありませんでしたので、正直「自分が就職できる仕事はあるのだろうか?」という不安を感じていたことを覚えています。

求人サイトで求人を調べていく中でも、自分が応募できる求人をほとんど見つけられませんでしたので、正直なところ「就職の選択肢がないんじゃないか」といったネガティブな感情を抱えていました。

面談を通じて、漠然とした転職への考えがクリアになっていった

転職活動のサポートに対して、ガツガツと自分の話を聞かれるのかと身構えていたのですが、担当の吉本さんが「リラックスして話して大丈夫です」と言っていただいたので、想像以上に話しやすかったです。

日常生活や趣味の話なども交えて面談が進められたので、転職活動に対する印象が初回面談からガラッと変わりました。

求人をいくつかご紹介してもらいました。最初は勤務地希望を北海道として相談していて、職種としては営業職以外ならなんでも話を聞いてみるスタンスで臨みました。

実際に紹介してもらったのは、ITエンジニアや設備管理系の仕事が中心で、ちょうどそこで「インフラエンジニア」という仕事があることを初めて知りました。

元々IT系の仕事に漠然とした憧れを持っていたのですが、インフラエンジニアであれば未経験からでも挑戦できる求人が多いことを教えてもらい、最終的にはインフラエンジニア一本で求人の比較検討を進めることにしました。

キャリアスタートのサポートを受け第一志望の内定を獲得

4社に応募しました。そこから実際に面接を受けたのは2社です。というのも、今働いている会社に一番最初に応募し、一番最初に内定をいただいたので、他の選考は辞退したためです。

今働いている会社は、未経験者向けのエンジニア研修が充実しているという話を吉本さんから聞いていたので、第一志望として選考に臨んでいました。

吉本さんに面接対策を複数回行ってもらいました。始めのころは、模擬面接であってもすぐに頭が真っ白になってしまい、何を話せばいいか分からないような状況でしたが、回数を重ねるにつれて徐々に慣れていくことができました。

また、吉本さんから「頭の中で考えていることをうまく伝えきれていない」というアドバイスをもらったため、頭を整理しつつ、素直な気持ちで回答することを意識していました。

第一志望の会社の面接当日は、気づいたら終わっていたような感じです笑。

やはり面接対策です。吉本さんの言うように、自分の頭の中にあることをうまく自分の言葉で伝えることに苦戦していました。

事前に面接で話す内容を決め、吉本さんに話してアドバイスをもらい、修正するといった進め方をしたのですが、過去の経歴上どうしてもネガティブな言い回しになってしまっていました。

そうしたネガティブな言い回しを、うまくポジティブな話に言い換えるようなアドバイスをもらった結果、面接対策がうまく進み始めた実感を感じられました。

2社目の面接が終わった直後に、吉本さんから内定連絡をもらいました。その日の面接はうまくいかずに落ち込んでいたため、「信じられない!」という気持ちで嬉しさが爆発したことを覚えています笑。

転職を経験し、昔の友人を遊びに誘う勇気が出た

2025年2月にキャリアスタートに登録し、内定獲得は3月初旬でした。入社タイミングは企業側の都合もあって7月でしたが、1ヶ月ちょっとで転職活動は終わりました。

パソコンを触る機会がほとんどなかったので、Excelや基本的なパソコン操作の勉強から始めました。また、吉本さんからアドバイスをいただいたこともあり、ITパスポートの資格取得に取り組み、無事に内定までに合格できました。

ITパスポートを取ってからは、内定先におすすめしてもらっていた技術書を読んで、予備知識のインプットをして過ごしていました。

入社してから1ヶ月は座学の研修期間だったのですが、予習をしていたこともあり、スムーズに研修の内容を理解できたことです。

また、最初の配属先は比較的エンジニアリングの専門知識がいらないところだったので、定型的な業務からスムーズに入れたことも嬉しかったです。

職場の雰囲気としても、私一人でプロジェクト先に配属されたものの、周囲の方の雰囲気も和やかで、働きやすさを感じられている点はありがたいです。

研修期間において、予習していた範囲までは問題なくついていけたものの、途中からは初めて見るような内容になっていき、知識のインプットに苦戦をしました。

配属先においては、周りと比べて作業スピードがまだまだ遅い実感を持っているため、仕事をミスなくスピーディにこなしていく難しさに向き合っている状況です。

今のプロジェクト先に配属されるまで、今まで会えていなかった昔の友人に自分から声をかけて遊びに行けるようになったことです。

転職をしたことで、自分で自分のことを認められたというか、遊びに誘う勇気が出るようになったことは、些細かもしれませんが大きな変化だと思っています。

今は入社してから半年も経っていないので、専門的なIT関係の資格取得を目指しつつも、目の前の業務に精一杯向き合っていくことを大切にしています。

将来やりたいことは明確に見つけられているわけではありませんが、前向きに仕事に向き合えば、いつかなりたい姿が見えてくると思います。

やりたい仕事がなくても、理想の転職は叶えられる

社会人未経験の人や、今までアルバイトしかしたことのないような人にお勧めしたいです。そう言った人でも、キャリアスタートでサポートしてもらうことで、自分のように憧れの職種に転職できると思います。

実際に登録してキャリア面談をしてみるだけでも、将来の選択肢が自分の思っている以上にあることが分かりますので、一歩目としてまずはキャリアスタートに登録してみるだけでも十分だと考えています。

「親身にサポートしてくれる存在」だと思います。吉本さんからも「連絡はいつでもしていい」と言ってくれていたので、転職活動中に悩んだことがあったら、すぐにLINEで相談をしていました。

企業との面接日時の調整についても柔軟に対応してくれましたし、活動中常に誰かにサポートしてもらえていると言う実感を持てていただけでも、相当心が軽くなると思います。

自分がやりたい仕事がなかったとしても、問題ないということを伝えたいです。

「就職エージェントに登録すると、たくさんの求人が送られてくるのではないか」と不安を感じてしまうかもしれません。しかし、面談をするだけでもやりたい仕事の方向性が定まるため、そんなことにはなりません。

とにかく一歩、勇気を出して踏み出してみることがおすすめです。

また、ITエンジニアの仕事を希望する場合、勉強が重要になることも伝えたいです。特に入社前までにどれだけ予習できているかで、配属後の立ち上がりが大きく変わってくるため、研修制度がしっかりしている会社を検討してみてください。

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キャリスタ編集部

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