固定給とは?基本給や歩合給との違いと残業代の計算方法
企業が従業員に支払う給与形態には、「固定給」「歩合給」など、さまざまな種類があります。 そして求人で特に見かける機会の多い固定給ですが、詳しく仕組みを理解している方は、実はそれほど多くありません。しかし後悔のない就職をす…
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一般企業に就労されている場合には、基本的に当月の該当する日付までの分を、毎翌月の指定日に支給される場合が多くなっております。 しかし企業によっては、当月分を当月中に支払う「当月払い」と呼ばれる制度を導入している場合がある…
正社員をはじめ、準社員、契約社員・派遣社員、パート・アルバイトなど、企業に勤めて働く上では様々な雇用形態があります。 どの雇用形態にもそれぞれメリット、デメリットはありますが、それとは別に存在する出来高制や歩合制などの、…
お給料に含まれている「調整手当」ってなに? サラリーマンなら毎月必ず受け取るお給料ですが、知らず知らずのうちに給与明細へ記載されている「調整手当」という身に覚えのないお金。 「多く貰えてラッキー!」くらいに思う方もいらっ…
【はじめに】 月々に支払われるお給料には、基本急をはじめさまざまな手当ても含みます。 よく求人情報などで月々の賃金が高くても、実は基本給が低くて諸手当が高い場合もあります。 こちらでは、基本給と諸手当の関係や、それがもた…
【はじめに】 フリーターと正社員の違いはいろいろありますが、特に給料や保障に関する違いはよく言及されていますね。 今回は、給料と保障の面からフリーターと正社員の違いを見ていきたいと思います。 【フリーターと正社員 給料・…
【はじめに】 フリーターから正社員への転職を考えるとき、みなさんは働くうえでどのような条件を重視しますか? できることなら、給料も人間関係も良くて、安定していて、残業が少ない会社に転職したいですよね。 でも、現実にはなか…
【はじめに】 働く人が首をなが~くして待つ、給料日。 嬉しくなったり、ホッとしたりする、給料日。 会社によって違いはありますが、給料日って25日というイメージがありますよね。 しかし、雇用形態によって支払日が違う場合もあ…
【はじめに】 「今の給料や待遇に不満がある」、「将来性が不安」などの理由で転職を考えている人も多いと思います。 しかし、転職で給料アップを狙うにはセールスポイントが必要で、中でも、資格などの客観的に見て分かる指標は雇う側…
【はじめに】 「人手が足りない」、「仕事量が多くて時間内に終わらない」などの理由から、やむを得ずサービス残業をしている人は多いと思います。 サービス残業が会社全体で暗黙の了解となってしまっている面もありますが、本来雇用者…