焦りやすい人に向いてる仕事15選！向かない仕事や就職のコツも解説

焦りやすい人に向いてる仕事にはどのようなものがあるのか、気になっている人も多いのではないでしょうか。

焦りやすい人は、一度に多くの仕事が来るとミスを起こしてしまいやすい傾向にありますので、自分のペースで進められる仕事に向いていると言えます。

また、他人に自分のペースを乱されないようにするためにも、業務で関わる人が少ない仕事に就職することが良いでしょう。

この記事では、焦りやすい人に向いている仕事を15個を紹介します。

それぞれ平均年収や焦りやすい人に向いてる理由についても詳しく解説しますので、仕事選びの参考にしてみてください。

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焦りやすい人に向いてる仕事の特徴

焦りやすい人に向いてる仕事の特徴としては、以下の3点が挙げられます。

これから仕事探しをする場合は、焦って求人に応募するのではなく、上記の特徴のいずれかに当てはまるかどうかをチェックしてみてください。

それぞれの特徴について詳しく解説します。

業務のプレッシャーが低い仕事

焦りやすい人は、他人よりもプレッシャーを過度に感じやすい傾向にあります。

プレッシャーを感じてさらに焦ってしまい、業務でミスをするという負のサイクルを生んでしまわないためにも、業務のプレッシャーが低い仕事に向いてると言えるでしょう。

言い換えれば、業務でミスをしても影響範囲が小さい仕事に向いてると言えます。

例えばホテルスタッフやデータ入力などの仕事は、ミスをしたときの実害や影響範囲が他の仕事に比べて小さいと考えられますので、焦りやすい人でも落ち着いて仕事に向き合えると考えられます。

自分のペースで進められる仕事

自分で進める業務が円滑にさばけるようになったとしても、他人からのコミュニケーションを受けて自分のペースが乱されてしまう可能性があります。

出来る限り焦らない状況を作り出すためにも、焦りやすい人は自分のペースで進められる仕事に向いていると言えます。

例えば、清掃職や翻訳といった仕事は、与えられた業務を自分でスケジュール管理しながら進めていくような働き方になりますので、誰かにペースを乱されることなく落ち着いて働けるでしょう。

反対に、業務上の関係者が多くなるような仕事の場合は、自分の仕事が思うように進められず、結果的に焦ってミスを頻発してしまうことになりかねませんので注意が必要です。

関わる人が少ない仕事

業務で関わる人が多くなればなるほど、仕事における意思決定が遅くなっていきます。

意思決定が遅くなると、その分の遅れを取り戻すために仕事のスピードを早めることが求められるため、結果的に焦りやすい状況に陥りやすくなります。

このことから、焦りやすい人は関わる人が少ない仕事に向いていると言えます。

経理や総務を始めとした、マニュアルにある対応をルーティンワークのようにこなしていく仕事であれば関わる人が少なく済みますので、焦りやすい人でもストレスなく働くことができるでしょう。

焦りやすい人に向いてる仕事15選

焦りやすい人に向いてる仕事としては、以下の15個が挙げられます。

それぞれの仕事について詳しく解説します。

経理

会社で日々行われる取引を記録し、経営状態を把握する事務職です。

基本的にはルーティンワークをこなす働き方になるため、焦らずに働けるという点で向いていると言えます。

月次・年次でそれぞれやるべき業務や繁忙期などが決まっているという特徴もあり、焦りやすい人でもある程度経験を積むことで落ち着いて働ける点も、向いてるポイントと言えます。

平均年収出典：厚生労働省「経理事務 – 職業詳細 | job tag（職業情報提供サイト（日本版O-NET））」

総務

備品の管理やオフィスの環境整備など、社員が働く環境をサポートするような事務職の1つです。ルーティンワークが中心の働き方になりますので、焦ることなく働ける点がポイントです。

また、仕事上関わる人が少なく、自分の業務のペースを邪魔されにくい点も、焦りやすい人に向いてる理由と言えます。

平均年収出典：厚生労働省「総務事務 – 職業詳細 | job tag（職業情報提供サイト（日本版O-NET））」

データ入力

紙のアンケートデータなどをパソコンに打ち込んでいく仕事です。

業務がシンプルで、基本的なパソコンスキルがある人であれば焦ることなく落ち着いて仕事に向き合えるでしょう。

また、業務におけるプレッシャーがかかりにくく、落ち着いた気持ちで働いている人が多いという点も、焦りやすい人に向いてる理由と言えます。

平均年収出典：厚生労働省「データ入力 – 職業詳細 | job tag（職業情報提供サイト（日本版O-NET））」

翻訳

外国語の書籍や映像作品を日本語に翻訳したり、その逆の翻訳を行う仕事です。

1人で翻訳業務に向き合うような働き方になるため、他人に邪魔されることなく焦らず働ける点が向いている理由と言えます。

案件ごとに納期は設定されているものの、自分の知識が求められるということもあり、焦って働くような職場が少ない点もポイントです。

平均年収出典：厚生労働省「翻訳者 – 職業詳細 | job tag（職業情報提供サイト（日本版O-NET））」

清掃職

商業施設やオフィスビルを始め、決められた場所の清掃を行う仕事です。

毎日のように同じ業務に取り組むルーティンワークであることから、焦らずに働けるでしょう。

やるべき業務が決まっていることに加えて、シフト制で残業も少ないといった特徴もありますので、仕事とプライベートを両立させたい人にも向いています。

平均年収出典：厚生労働省「ビル清掃 – 職業詳細 | job tag（職業情報提供サイト（日本版O-NET））」

警備職

決められた場所の安全を守るために警備業務に従事する仕事です。1人で警備に向き合う時間が多く、焦ることなく働ける点がポイントです。

監視業務もあり、業務でプレッシャーを感じることが少ない点も、焦りやすい人に向いてる理由と言えます。

平均年収出典：厚生労働省「施設警備員 – 職業詳細 | job tag（職業情報提供サイト（日本版O-NET））」

期間工

完成車メーカーの工場に勤め、指示された組み立て作業を繰り返し行う仕事です。

業務が固定化されており、自分のペースで仕事を進めやすいことから、焦りやすい人に向いています。

業務で関わる人もほとんどいないため、落ち着いて仕事に向き合える点もポイントです。ただし、契約社員といった働き方になる点は注意が必要です。

平均年収出典：株式会社日輪「期間工の年収は高い？どのくらい稼げる？給料が高い理由を解説！」

ビルメンテナンス

オフィスビルや商業施設に設置されている大型機械のメンテナンスを行う仕事です。

定期的なメンテナンスが中心になることからルーティンワークが多く、焦らずに働けるでしょう。

シフト制で勤務する働き方になることもあり、働く時間が決まっている点も、焦りにくい理由と言えます。

ただし、職場によっては夜勤のシフトもありますので、応募を検討する際は求人票をしっかりとチェックしておきましょう。

平均年収出典：厚生労働省「ビル施設管理 – 職業詳細 | job tag（職業情報提供サイト（日本版O-NET））」

整備士

車検や故障などを理由として、車の点検や整備を行う仕事です。自分の技術を活かして働ける仕事であり、焦らずに仕事に向き合えるでしょう。

ほとんどの職場で1人で車と向き合うことになることから、他の人に仕事のペースを乱されにくい点も、焦りやすい人に向いてる理由と言えます。

平均年収出典：厚生労働省「自動車整備士 – 職業詳細 | job tag（職業情報提供サイト（日本版O-NET））」

検針員

担当するエリアの家庭を回り、電気水道のメーターを計測する仕事です。

訪問のノルマはあるものの、多くの職場でマイペースに働けることから、焦りやすい人に向いてる仕事と言えます。

仕事は全て1人で進めていく働き方でもあり、関わる人が少ないという点も焦りやすい人に向いてる理由と言えます。

平均年収出典：厚生労働省「検針員 – 職業詳細 | job tag（職業情報提供サイト（日本版O-NET））」

ルート営業

既存の顧客を定期的に訪問し、営業を繰り返す仕事です。

同じ顧客とのやりとりしか発生しませんので、精神的に焦りづらいという点が向いてる理由として挙げられます。

営業職の1つではありますが、ルーティンワークに近いような働き方になるため、基本的なコミュニケーション能力がある人であれば未経験からでも活躍できるでしょう。

平均年収出典：厚生労働省「自動車営業 – 職業詳細 | job tag（職業情報提供サイト（日本版O-NET））」

企画職

会社の課題を解決するための企画を考えて実行していく仕事です。

いつ何をやるかも企画することができるため、自分のペースでスケジュールを管理できるという点が焦りやすい人に向いてる理由と言えます。

また、思考力や分析力がある人であれば次々と企画を考えていくこともできますので、やりがいを感じやすい点もポイントです。

平均年収出典：厚生労働省「企画・調査担当 – 職業詳細 | job tag（職業情報提供サイト（日本版O-NET））」

ホテルスタッフ

ホテルに勤め、受付や清掃など宿泊客に対する接客を行う仕事です。

ホテルにはラグジュアリーな空間が求められる一面もありますので、焦ることなく丁寧に働ける職場が多いという魅力があります。

関わる人が少ないわけではありませんが、業務そのものがシンプルで分かりやすいため、焦りやすい人でもすぐに仕事に慣れることができる点もポイントです。

平均年収出典：厚生労働省「ホテル・旅館支配人 – 職業詳細 | job tag（職業情報提供サイト（日本版O-NET））」

研究職

メーカーや製薬会社などの研究部門に勤め、新商品開発のための研究を行う仕事です。

職場によりますが、自分のペースで研究を進められることもありますので、焦りやすい人に向いてる仕事と言えます。

就職をするためには、大学院卒や理系などの学歴上の条件が定められていることもありますので、研究職を目指したい場合は求人票の応募条件の欄をしっかりとチェックしておいてください。

平均年収出典：厚生労働省「薬学研究者 – 職業詳細 | job tag（職業情報提供サイト（日本版O-NET））」

公務員

市役所などの公共施設に勤め、公共サービスの提供を行う仕事です。

配属部門によってはルーティンワークのように働けることもあり、焦りやすい人に向いてると言えます。

ただし、公務員には様々な種類があるだけでなく、配属部署によって働き方が大きく変わりますので、公務員に興味がある人はどのような公務員の種類があるのかを調べることから始めてみてください。

平均年収出典：厚生労働省「地方公務員（行政事務） – 職業詳細 | job tag（職業情報提供サイト（日本版O-NET））」

焦りやすい人に向いてない仕事3選

焦りやすい人に向いてない仕事としては、以下の3つが挙げられます。

これから就職活動を進めていく場合は、焦っていきなり求人に応募していくのではなく、上記のような仕事を避けて求人を探していきましょう。

どういった点が焦りやすい人に向いていないのかについて、詳しく解説します。

看護師

看護師は、医師の指示に従い、患者に対して医療行為や検査を進める仕事です。

人の命に関わるような仕事も少なくなく、イレギュラーなことが起きて焦ってしまうことで医療ミスを起こすリスクがある点が、焦りやすい人に向いてない理由と言えます。

また、患者とコミュニケーションを取ることも多いため、想定していない質問や会話をされた際に、必要以上に焦って患者を不安にさせてしまうこともあるでしょう。

働く上で自分がストレスを感じやすくなることに加え、焦ることによる悪い影響が大きいため、焦りやすい人は看護師の仕事を避けておいた方が良いと考えられます。

ドライバー

ドライバーは、指定された荷物を指定された場所まで安全に送り届ける仕事です。

車の運転が業務の大部分を占めることになりますが、焦りやすい人だと運転でも焦ってしまい、大事故に繋がる危険性が考えられます。

関わる人が少なく、自分のペースで仕事を進めやすいといった特徴はあるものの、運転に対して苦手意識があるような人は、ドライバーの仕事は避けておいた方が良いでしょう。

ただし、車の運転が好きでドライビングスキルも問題ない場合は適職となり得ることもあるため、自己分析に取り組んでおくことが大切です。

ウェディングプランナー

ウェディングプランナーは、挙式をしようとしているカップルを担当し、結婚式の計画から当日の運営までを担う仕事です。

結婚式は人生に1度しかありませんので、ミスが許されずプレッシャーを感じやすい点が、焦りやすい人に向いてない理由として挙げられます。

それだけでなく、結婚式の準備をしていく上では様々なトラブルが発生しやすかったり、関係者が多いなど、焦りやすい人がさらに焦ってしまう要素が多くあるため、ストレスを感じながら働くことになるリスクが考えられます。

どうしても結婚式に携わる仕事がしたい場合は、いきなりウェディングプランナーになるのではなく、まずは結婚式場のスタッフなどで実務経験を積んでみるのも良いでしょう。

焦りやすい人が就活で失敗しないためのコツ

焦りやすい人が就活で失敗しないためには、以下のコツを意識することが重要です。

それぞれのコツについて詳しく解説します。

自己分析で自分の強みと弱みを言語化する

自分らしく、働ける仕事に就職するためには焦って求人に応募するのではなく、まずは自身の強みと弱みを言語化することが重要です。そのために行っておきたいのが自己分析となります。

自己分析とは、今までの経験を棚卸しし、強みと弱みを言語化することで、自分に向いてる仕事や性格を把握するのに役立つ分析のことを言います。

自己分析ができていると、仕事探しを効率的に進められるだけでなく、焦って手当たり次第に求人に応募してしまうことを避けられるようになります。

自己分析には様々なやり方がありますので、プロから教わりたいと考えている人は、若手就職支援に強いキャリアスタートに相談してみてください。

企業研究をして自分にマッチした職場か確認する

同じ仕事であっても、勤める会社や職場によって自分らしく働けるかが変わってきます。

業務で焦らずに働けるような職場を見つけるためにも、自己分析に加えて企業研究に取り組むことを意識してみてください。

企業研究とは、求人票や企業の採用ページ、就職口コミサイトの情報を網羅的に調査して就職後に働くイメージの解像度を上げることを言います。

企業研究ができていることで就職後にミスマッチを感じにくくなるだけでなく、焦って働いてしまうようなことを避けられ、ストレスが溜まりづらくなるようになります。

企業研究の精度を高めるには、ネットの情報に加えて生の情報を収集することが重要です。キャリアスタートのアドバイザーは企業の採用担当者と直接やりとりをしているため、応募を考えている企業の文化や働き方を教えてもらうことが可能です。

就職を考えている企業の職場が自分の性格にマッチしているか、あらかじめ知っておきたい人は、キャリアスタートのアドバイザーへの相談も検討してみてください。

気になる企業には積極的に応募する

就職活動で失敗しないためには焦らないことも重要ですが、一方で気になる求人を見つけたら積極的に応募するスタンスも重要になります。

就職エージェントを活用したとしても、最終的に応募するかの判断は自分自身に委ねられています。

求人ごとに定められている採用枠の採用が完了してしまうと、求人の掲載も終わってしまいますので、魅力的な求人を見つけたら積極的に応募することを意識しましょう。

パーソルキャリア株式会社の調査によれば、就活を始めてから内定を獲得するまでの平均応募数は32社となっています。

そのため、就職活動を始めるときは、まず20社以上の応募を目安に気になる求人に応募していくことに向き合ってみてください。

焦りやすい人の就活には就職エージェントがおすすめ

焦りやすい人の就活には、就職エージェントを活用することがおすすめです。就職エージェントをおすすめする理由としては、以下のようなものが挙げられます。

それぞれの理由について詳しく解説します。

就活の流れに沿ってサポートしてもらえる

就職エージェントに登録することで、自分専任のアドバイザーが担当につき、基本的な就活の流れに沿って幅広いサポートをしてくれるようになります。

焦りやすいという弱みを見せることなく働ける職場から内定をもらうためには、いきなり焦って求人に応募するのではなく、まずは企業研究や自己分析といった基本的な行動から進めていくことが重要です。

一般的な就活の流れを意識しておかないと、せっかく就職できても自分らしく働けない日々が続き、ストレスを感じて短期離職に繋がる可能性が考えられます。

特に初めて正社員就職を目指したいと考えている人は、まず就職エージェントを活用することがおすすめです。

自分に向いてる求人を紹介してくれる

就職エージェントでは、キャリア面談を行った後に、自分の希望や強みにマッチした求人を紹介してくれるようになります。

数ある求人の中から応募先を探す手間を省けるようになるため、就活に慣れていない人でも焦ることなく求人の比較検討が進められるといったメリットがあります。

それだけでなく、就職エージェントの場合は、公開求人に加えて非公開求人も紹介してくれるという特徴が見られます。

ネットで誰でも閲覧できるような公開求人に比べて、非公開求人は待遇が良かったり、珍しいポジションの求人があるなどの魅力があります。

出来る限り多くの求人の中から応募先を見つけたいという場合も、就職エージェントを使うメリットがあると言えるでしょう。

幅広いサポートで内定獲得率を高められる

就職エージェントを活用することで、以下のようなサポートが受けられるようになります。

このように、幅広いサポートが全て無料で受けられるという点が就職エージェントを使う最大のメリットと言えます。

就職活動が初めてという人はもちろん、志望度が高い会社からの内定格得率を高めたいと考えている人にも就職エージェントが役立つでしょう。

若手就職支援に強いキャリアスタートでは、高い就職率と定着率を誇るサポートを実施しています。

自分に向いてる仕事が分からないと感じていたり、1人で就活をやりきる自信がない人は、キャリアスタートのアドバイザーに無料面談を申し込んでみてください。