皆さんはキャリアアップと言えばどのようなものを想像していますか？
お給料が上がる、職場の環境が良くなる、役職が上がる等、様々な事を思い浮かべるでしょう。
今回はこのキャリアアップとはどういうイメージなのかを詳しく確認していきましょう。

◆キャリアアップとは？
キャリアアップとは自分を成長させる為の転職と思われていることが多いと思います。
会社や働き先を変更する事でより高みを目指していくという意味です。
実際に間違いではありません。
一昔前まではキャリアアップとは自社で行うものというのが一般的でした。
しかし、景気の悪化に伴い、同じ会社に居ても自らのレベルを上げる事が非常に難しくなってきている事も否めません。
ですから現在はキャリアアップ=転職という流れが定着化しているというのも理解できますね。

◆キャリアアップの種類
では、このキャリアアップに関してですが大きく2つの種類に分ける事が出来ます。
1つは1つのスキルを集中してレベルを上げるタイプです。
営業なら営業、事務なら事務と言うように1つのスキルをどんどんスキルアップしていく事もキャリアアップにはとても重要な事ですね。
2つ目は仕事の幅を広げる為のキャリアアップです。
例えば分かりやすく言えば、車屋さんで言うと整備士の免許を持った営業マンって最強だと思うのです。
だって車の内容を全て把握している整備士ですからそんな人から車を購入すればすごく安心感がありますよね。
私なら絶対そのような営業マンから購入します。
このように仕事の幅を広げていく事でそれぞれの分野の知識を合わせて仕事が出来るのでかなりのキャリアアップに繋がるでしょう。

◆キャリアアップのイメージは良い！
総合的に考えると結果的にキャリアアップのイメージは良い！
という事になります。
ですから転職の際に、例え上司が嫌いだったとしても会社に不平不満があったとしてもキャリアアップしたいです！という前向きな考えで辞める事で、角が立たずに円満退職をする事もできるかもしれません。
ですが、新たな転職先にキャリアアップしたいが為に転職しました！というのはちょっと考え物です。
正確にはキャリアアップという言葉を使う事はいいのですが、それ単体だけで面談を終えない様にしなければいけません。
キャリアアップという言葉自体は前向きで良いイメージではあるものの、結果的にその細かなプランをしっかり説明できないと、上辺だけだと勘違いされる恐れもあるからです。
ですから、このキャリアアップという言葉を使う際はより詳細なプランを話せる様にしっかりと考えておきましょう！