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未経験者OK内定まで2週間

株式会社アスパーク

職種 【未経験歓迎】【第二新卒の方も】【第二新卒】採用担当職/医療、技術系分野の人材派遣事業

仕事内容

【職務内容】医療、技術系分野の採用担当

◆2005年に創設し、総合人材派遣事業からスタートをした企業です。現在では、近年人材不足が深刻化している医療従事者・技術系エンジニア分野での
人材確保で圧倒的な実績を誇り、的確なマッチングで成長、2014年にはアスパークホールディングスを誕生させ、現在、1000名近くの従業員数・国内13拠点を有し、海外にも展開しています。売上高は2015年-16年で160%以上の成長を記録しており、近年では自社でも電気自動車などの開発事業も立ち上げ、注目を集めています。
【お仕事内容】
◆「採用担当」として、医療分野の人材紹介事業、技術系分野の人材派遣事業・自社開発事業の人材確保を担当します。
対象は営業マンや人材コンサルタントの確保から、自社開発部門の技術者。新卒・中途採用両方をお任せします。
【具体的には】
◆求人媒体展開や人材紹介会社との諸連絡
求人メディアを選定、求める人物像の設定し、取材対応や原稿準備などを行い求人記事を作成、作成後は応募者への対応まで行います。
また、人材紹介会社とも交渉を行い、人材の提案を受けたり、紹介を促していきます。
◆転職フェア・転職イベントへの参加
フェアやイベントの選定、参加手続き、イベントブースの装飾や説明会資料の作成、当日の対応や企業PRやプレゼンテーションを行います。
◆大学訪問
大学での説明会の開催の打診から、大学を訪れて学生の就職状況のヒアリングや教授・就職課との関係作り行い、説明会参加者や教授の研究室などの紹介で優秀な学生を獲得します。
◆採用面接から合否連絡・入社手続きまでの選考業務
会社の顔として、面接の設定から実際の面接参加・合否を含むその後のフォローを含む諸連絡までを行います。
単に合否をつけるのではなく、自社の魅力をしっかりとPRし、優秀な人材を確保していきます。
採用目標を持ち、各方面へ積極的に働きかけ、人材を獲得するお仕事です。人材開発部は5名程度の採用担当がチームを組んで活動していますので
未経験からでも、しっかりと指導し、少しずつ重要業務をお任せしていきます。(まずは求職者への連絡業務や大学廻りなどから習得していきます)
【キャリアパス】
◆採用担当として、人事部門の責任者を目指していくことももちろん可能ですが、多くの事業を手がけるアスパークホールディングスのメンバーとして、
新事業開発、既存事業の活性化、経営戦略の立案など ダイナミックな仕事にもチャレンジする環境があります。

求人要項
応募資格

◆学歴不問
◆未経験歓迎
◆第二新卒歓迎
◆フリーターから正社員として働きたい方歓迎
◆営業・販売・接客等対人折衝経験者歓迎
★人材業界・製造業界経験・理系の知識等は一切不要です。
【こんな方が活躍できます!】
◇自分の提案力・企画力を活かした仕事がしたい方
◇人と向き合った仕事をしたい
◇なにかの魅力を伝えていく仕事がしたい

勤務地

東京オフィス/東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー 4F

採用人数

5名程度

選考フロー

面接2回

給与

◆月給25万円以上+賞与(昨年度実績4か月分)+別途報奨金制度あり ※経験・能力を考慮
想定年収400万円(在籍時期と業績による)年収例:25歳(入社3年目) : 450万円/30歳(入社5年目) : 550万円

休日休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日 、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休
年間休日120日以上

福利厚生

各種社会保険完備、交通費支給(月3万円まで)、昇給年1回(5月)、賞与年2回(7月、12月)、住宅手当(3-4万円地域による)、退職金制度(勤続3年以上)、報奨金制度・各種イベント・役職手当

就業時間

9:00~18:00(実働:8時間)※残業有
残業 月平均:3-40時間

会社概要
代表者 吉田眞教
本社所在地 大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー10F
企業URL https://www.aspark.co.jp/
設立 2014年(創業2005年)
従業員数 1591名
資本金 5000万円
売上 非公開
事業内容

労働者一般派遣事業 派27-302033
経過措置に伴う旧届出番号 特27-306175
医療に特化した有料職業紹介事業 27-ユ-301690
電気自動車開発 [WEBサイト]
機械・電気・電子の構想開発設計
実験・生産技術業務
製薬・化学分野の合成
分析業務のアウトソーシング業務
プログラミング開発
採用支援事業
Webサイト制作
Webアプリ開発
コンタクトレンズの検索【コンタクトシティ】

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